Foto: askarim/Shutterstock
Sinds november 2021 zit de algehele crypto markt in een neerwaartse trend en nu, meer dan een jaar later, ligt de koers van bitcoin zo’n 75% lager. Niet alleen de crypto-investeerder voelt de pijn van deze forse daling, maar crypto-gerelateerde bedrijven hebben het ook zeker niet makkelijk. Zo heeft de bearmarkt veel bitcoin miners de das om gedaan en werd zelfs de grootste publieke bitcoin miner ter wereld, Core Scientific, gedwongen om zijn faillissement in te dienen.
Crypto exchanges moeten daarnaast ook maatregelen nemen om ervoor te zorgen dat ze deze lastige marktomstandigheden overleven. Zo begonnen in juni verschillende bedrijven in de cryptocurrency sector met het ontslaan van haar werknemers. Hieronder viel ook de Amerikaanse cryptobeurs Coinbase die hun team met ongeveer 18% had verkleind. Dit stond ook wel gelijk aan een totaal van 1.100 werknemers.
Coinbase snijdt wederom in personeelsbestand
Ditmaal is het weer raak voor de Amerikaanse cryptobeurs, aangezien het een extra 950 werknemers de laan uit gaat sturen. Dit liet het beursgenoteerde bedrijf weten in een blogpost. In een tijd waarin de inkomsten van crypto exchanges voor een deel verdampen worden partijen als Coinbase gedwongen om hun kosten te verminderen. Een grote hoeveelheid personeel is simpelweg een te hoge kostenpost en om die reden gaat het bedrijf maatregelen nemen om het aantal te verminderen. Deze tweede ontslagronde staat gelijk aan zo’n 25% van het personeelsbestand.
Verminderde uitgaven voor cryptobeurs
Coinbase gaf aan dat de ontslagronde zal resulteren in nieuwe uitgaven tussen de $149 miljoen en $163 miljoen voor het eerste kwartaal van 2023. De ontslagen, samen met andere herstructureringsmaatregelen, zullen de bedrijfskosten van Coinbase met 25% verlagen voor dit kwartaal.
Brian Armstrong, de CEO van Coinbase, zei dat het duidelijk werd dat de uitgaven verminderd moesten worden om de kansen om het goed te doen in elk scenario te vergroten. Hij zei tevens dat er geen andere manier was dan door in het personeelsbestand te snijden. Daarnaast zal het bedrijf verschillende projecten stopzetten met een ‘’lagere kans op succes’’.
